Posizioni aperte

Addetta/o Affari Legali e Compliance

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Luogo di lavoro:

Milano

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Tipologia e durata del contratto

  • Tempo determinato con possibilità di trasformazione in tempo indeterminato.
  • RAL proposta: 40k-43k €

Descrizione impiego

La risorsa opererà all’interno di un team contribuendo al presidio delle tematiche legali e di compliance dell’Ente.

In dettaglio, la risorsa:

  • Supporterà le strutture organizzative nella corretta applicazione del quadro normativo di riferimento, nella gestione degli aspetti giuridici delle attività di UNI, nella prevenzione e mitigazione dei rischi e nel raccordo con professionisti legali esterni.
  • Si occuperà di predisposizione, revisione e gestione della documentazione contrattuale (contratti di vendita e acquisto, licenza e sviluppo software, accordi di riservatezza, proof of concept, partnership, consulenze, ecc.) e altra documentazione di natura giuridica, contribuendo al rafforzamento dei presidi di conformità dell’Ente.
  • Supporterà le attività di analisi e approfondimento anche con riferimento al rapporto tra legislazione e normazione tecnica, al “New Legislative Framework” e ad alcuni temi rilevanti per gli Enti di normazione nazionale, quali norme armonizzate, presunzione di conformità e richiami a norme tecniche in provvedimenti legislativi.

Formazione

  • Si richiede Laurea Magistrale in Giurisprudenza.
  • Non è richiesta l’iscrizione all’Albo degli Avvocati.
     

Esperienza e competenze richieste:

  • Esperienza professionale di almeno 3 anni in attività legali, normative e di compliance presso aziende, enti, associazioni, organizzazioni strutturate o studi legali attivi nell’erogazione di consulenze di natura stragiudiziale a favore di imprese.
    • Conoscenza del diritto civile, commerciale e contrattuale, codice degli appalti (Business to Business -B2B; Business to Consumer – B2C, Business to Government – B2G)
    • Conoscenza di contrattualistica legata alle nuove tecnologie (contratti informatici in genere; contratti legati all’acquisto e alla fornitura di prodotti che utilizzano l’Intelligenza Artificiale, ecc.).
    • Capacità di interpretazione normativa, analisi giuridica e redazione/revisione di documentazione legale.
    • Buone capacità relazionali e comunicative con attitudine al lavoro trasversale.
    • Precisione, affidabilità e riservatezza e autonomia nella gestione di attività, priorità e scadenze.
    • Orientamento alla ricerca di soluzioni e al supporto delle attività organizzative.
    • Familiarità con sistemi di gestione documentale avanzati, banche dati giuridiche, strumenti di ricerca normativa e giurisprudenziale, archiviazione digitale, incluse soluzioni di Intelligenza artificiale.
    • Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office e strumenti di collaborazione e condivisione documentale.

Titoli preferenziali

  • Conoscenza del New Legislative Framework e della regolamentazione europea in materia di normazione, accreditamento e sorveglianza sul mercato.
  • Conoscenza delle tematiche di compliance, governance e conformità normativa.
  • Capacità di redazione, analisi e revisione della documentazione giuridica; utilizzo di banche dati giuridiche e strumenti di ricerca normativa e giurisprudenziale.

Altro:

  • Interesse per tematiche giuridiche, regolamentari e di governance organizzativa.
  • Attitudine all’apprendimento continuo e all’aggiornamento professionale.

Conoscenze lingue straniere

Lingua inglese parlata e scritta B2

Disponibilità a trasferte

SI

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Operiamo nel rispetto delle diversità, con impegno a favorire equità e pari opportunità per valorizzare l’inclusione. Questo annuncio è rivolto a tutti i soggetti in possesso dei requisiti sopra elencati